O ATTRIBUTE Index

ATTRIBUTE INDEX é uma maneira revolucionária de medir habilidades e competências organizacionais para aumentar a eficiência e a eficácia de indivíduos e equipes. É um assessment exclusivo e patenteado pela INNERMETRIX Inc. e criado especificamente para avaliar o nível de clareza que temos sobre os nossos pensamentos e como isso influencia nosso padrão de tomada de decisão. O perfil é baseado no trabalho inovador do Dr. Robert S. Hartman (Yale / MIT) e é uma maneira excepcionalmente poderosa de realmente quantificar a capacidade de um indivíduo em 78 áreas relacionadas ao intelecto. Os estudos começaram na década de 30 com o Dr. Hartman em sua eterna busca pelo: "O que é o bem?". Mas foi em 1967 que ele publicou o estudo que deu origem à este assessment: "A Estrutura do Valor: Os Fundamentos da Axiologia", o que consequentemente o levou a ser nomeado para receber o Prêmio Nobel da Paz. Os mais de 30 estudos de validação fazem do ATTRIBUTE INDEX um dos perfis mais poderosos e confiáveis do mercado atualmente. E o grande criador deste assessment é o CEO da INNERMETRIX Inc. Jay Niblick, que é detentor de múltiplas patentes nas áreas de tecnologia e direitos autorais e autor do Best Seller: "Attribute Index - Diagnostic Profile" com mais de 600.000 cópias vendidas.
Usado por mais de 300.000 pessoas em mais de 18 países, o ATTRIBUTE INDEX pode ajudar a encontrar, desenvolver e manter os melhores talentos.

A Innermetrix International Incorporated é uma empresa de assessments especializada em ajudar as empresas a identificar, entender e maximizar todos os seus ativos humanos (tangíveis e intangíveis) para gerar mais valor e criar mais riqueza.

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